Au cours du conseil de ministres de ce vendredi 13 Août dernier, le Gouvernement congolais a approuvé l’instauration de la « Prime Brousse » par le Ministre de l’enseignement primaire, secondaire et techniques (EPST), Tony Mwaba.

Cette prime permettra d’améliorer tant soit peu la rémunération des salaires des enseignants des villages à l’intérieur du pays dans des provinces, équivalent à 20.000 FC, et dont les premiers l’ont déjà bénéficié dans la province du Sud Kivu.

« il existe un écart dans la rémunération des enseignants selon qu’ils prestent aux chefs-lieux dans les provinces administratives ou dans les territoires. Ces différences des salaires sont dues au fait que les enseignants des chefs-lieux bénéficient des allocations de transport, logement, contrairement à leurs collègues des territoires. Cette situation hérité de nos prédécesseurs engendre plusieurs frustrations à travers la Republique. A BUKAVU où j’ai séjourné, les enseignants observent depuis un moment ce qu’ils appellent « Jeudi sans enseignants « . A cet effet, nous avons ajouté 20.000Fc à tous les enseignants de la Brousse » fait savoir Le Ministre Tony Mwaba.

 
Tony Mwaba a aussi obtenu du gouvernement l’approbation de la revisitation de la convention de gestion avec les confessions religieuses, qui date d’il y a plus de 45 ans.

« Cette convention totalise 45 ans d’existence et devient obsolète face à l’évolution dont la reforme phare demeure la gratuité de l’enseignement primaire public qui est mise en mal principalement par certains partenaires éducatifs confessionnels » explique Tony Mwaba.

Oeildupeuple.com

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